إدارة الموارد البشرية

هذا النظام ضروري وضروري للحفاظ على الهيكل الإداري لأي مؤسسة تجارية أو صناعية ؛ حيث يقدم الأقسام والإدارات والوحدات الخاصة الأخرى المتعلقة بالشركة ؛ كما أنه يساعد على توضيح وتنظيم العلاقة المباشرة وغير المباشرة التي تربط الأفراد والجماعات ببعضها البعض. يعتبر التسلسل الهرمي والهيكل التنظيمي للشركة ضروريين لضمان سير العمل ؛ كما أنه يساعد في عملية تنظيم الإجازات السنوية والإجازات المرضية والإجازات الأخرى ، وكذلك استخراج النماذج الحكومية ، واحتساب الرواتب ، واستخراج التقارير التحليلية ، والتعديلات الضريبية على اللوائح الداخلية ، ومتابعة الحضور والانصراف حسب المنشأة ، وهناك العديد من المزايا الأخرى.